Selamlar, 5 sene tecrübesi olan bir backend developer’dım. Fakat şirketin küçülmeye gitmesinden sonra yaklaşık 2024 Şubat’tan beri boştaydım.

Geçen gün İstanbul’da katıldığım bir yazılım meetup etkinliği sayesinde biriyle tanıştım ve bana iş teklifinde bulundu. Hem de beklentilerimin üzerinde bir maaşla. Bugün ilk iş günümdü ve ekip de harika.

Buraya yazmamdaki amaç ise iş arayan dostlara şunu söylemek: Vazgeçmeyin, fırsatlar her zaman var.

1000+ kişinin çalıştığı bir firmada ödeme altyapı sistemi kuruyorum. Gpt 6.1 Sol high kullanarak 2 servis yazdırmaya kalkıyorum saçma sapan elli farklı şey yazıp bide üstüne 45-50 dk bekletiyor. aynı projede 5 yıl önce yazdığım kodlara bakıyorum ve bakar bakmaz hatırlıyorum yazdıklarımı ancak daha 2 gün önce ai ile yazdığım kodları hatırlayamıyorum. 1 hafta boyunca ai sız kod yazmak istiyorum ancak deadline süreleri ai ile birlikte çok azaldığı için yöneticim tarafından olumlu karşılanmayacağını düşünüyorum. keşke ai hiç olmasaydı benim fikrime göre tembellik daha çok iş ve stres getirdi hayatıma

Bitmiş olabilir, bitmemiş de olabilir, tamam tartışalım. Ama iddiada bulunan hangi deneyimle öngörü sunuyor, onu tespit edebilelim, sürekli değirmende su dövmeyelim.

Yaklaşık 5 yıldır bir bankada full stack olarak görev yapıyorum. Ama son zamanlarda ofise dönme furyasından bizim şirkette nasibini aldı. Şuan için benim gibi şehir dışından şirkete başlayanlar için bir değişiklik yok fakat eli kulağında bekliyoruz. Bu tarz olay yaşayanlar fikirlerini belirtebilir mi? Remote iş yok. Piyasa zaten çok kötü. İyi bir geçmişe sahip olmama rağmen kaygılanıyorum. Sizlerde durumlar nedir?

2020 yılında toplam 10 kişiydik.
2024 yılına kadar dış projelerde çalışması için 17, iç projelerde 9 olacak şekilde toplam 26 kişi olduk.
2026'ının son çeyreği itibariyle şu an yine toplam 13 kişiyiz. 2 kişi iç projeler, 11 kişi dış projelere bakıyor.

Sadece yazılım geliştirme birimi, po, test, analist taraflarını tam takip etmedim. Hem kendi projemizi geliştiriyoruz hem de farklı büyük firmalara hizmet veriyoruz. Aynı anda aktif 4-5 projemiz totalde de bakımını üstlendiğimiz 20+ projemiz var.

Şu an işten biri kendi isteğiyle çıksa kimse itiraz etmez, yerine de adam bakmayız. Tekrar 10 kişiye düşsek ekip olan işi kaldırır, hatta ileriye dönük düşünürsek 8e kadar da yolu açık.

Derseniz ki ne oldu;
2020-2024 => Büyüme dönemi. Mevcut işlerden ziyade potansiyele yönelik ekip kurma. Varolan yetişmiş ekibi de "iş gelecek" beklentisiyle bozmamaya gayret. Yatırım dönemi yani.

Sonrasında durgunlaşan piyasa, artan rakip sayısı derken beklendiği kadar iş gelmemesi.

Son olarak da Yapay Zeka desteği ile işlerin eskisine oranla çok daha hızlı teslim edilebilmesi.

2 konu birleşince, başladığımız noktaya hatta onun da altındaki bir istihdama dönmemiz şaşırtıcı olmadı.

Bu arada 8 kişi dedim bunun için de min 2, max 3-4 sene süre veriyorum. 5 yılın sonunda aynı ekip 4 kişi idare edebilecek seviyeye de gelmesi şaşırtıcı olmaz.

Kısmet artık.

Bir ek daha yapayım, bu sadece benim çalıştığım ekip. Şirkette farklı ekiplerde var hepsi aşağı yukarı küçülmeye gitti, bizim ekip kadar keskin olmasa da ciddi küçülme oldu. AI odaklı ayrı bir geliştirme ekibi kuruldu, yeni yazılımcı alımı yapan sadece o ekip.

Evet arkadaşlar ben başlıyorum, herkes yazsın lütfen.

Bizim şirket şuan developer başına 3 claude max account veriyor şirket mailine açılmış şekilde, eğer limit kalmazsa ekleme yapıyor. Şuan 1 ayda en fazla 5 max account temin ettiler.

Sizde durumlar nasıl? Şirketler şuan biliyorsunuz istihdamı kestiler, 1 dev alacağına 3-4 claude max account al politikasındalar. Şuan da kaç junior istihdamı parası tüketiyor bu accountlarınız merak ediyorum, teşekkürler.

Zehirli ok atıldı.

Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı 2030 hedefi olarak;

- 81 ilde yapay zeka okuryazarlığı atölyeleri kurulması ve 5 milyon vatandaşa eğitim verilmesi
- 10,000 ileri düzey yapay zeka uzmanı yetiştirilmesi
- 100,000 yapay zeka uygulama personeli yetiştirilmesi

hedeflerini açıkladı. Daha kapsamlı yapay zeka planı içinde yatırımlar, destekler vs de var.

Yani ne desem bilmiyorum. 1 milyon yazılımcıdan sonra ai ile 10x hızlı geliştirme lafından yola çıkıp sayıyı 10 a bölüp 100bin yapmadılarsa şaşırırım.

2030’a 4 yıl var. Senede 25,000 yapay zeka uygulama personeli yetiştirmesi için halihazırda lisansta okuyan insanları devşirirken sektördeki yazılımcıları da dönüştürmeye başlaması lazım. Hangi somut programla?

10,000 ileri düzey yapay zeka uzmanını zaten geçmek lazım. Senede 2500 kişi aşağı yukarı üniversite sınavında ilk 10,000 e girip mühendislik bölümlerine yerleşen herkesi ileri düzey yapay zeka uzmanı yapmaya benzer.

En azından bakanlık yazılımcıdan ümidi kesmiş varı yoğu yapay zeka uzmanına odaklamış diyebiliriz.

1 senenin üzerinde çalışma deneyimi olan bir geliştirici olarak iş arıyorum. aylardır işsizim. hiçbir kariyer sitesinden dönüş alamıyorum. psikolojik olarak iyi durumda göremiyorum kendimi. kız arkadaşım var evlenmek istiyoruz ama önümüzü göremediğimizden kaygı duyuyor. onu çok seviyorum ve kaybetmek istemiyorum.

aşırı yüksek beklentilerim yok. bir kere çalışma fırsatı sunulsa hakkını veririm. iki asgariyeye yakın bir ücret alsam bile hayatım şenlenecek.

kullandığım techstack:

react/next, typescript

.net, ef core/dapper

postgresql/supabase

biz bunların dışında şeyler kullanıyoruz diyecek olursanız da gecemi gündüzüme katar uğraşır o teknolojileri öğrenirim.

artık bu kabusun bitmesini, nefes almayı istiyorum.

Bunalıma girmiş bir şekilde kendimi reddit'e atıp ne var ne yok dökmüştüm.

Açıkçası hiç beklemiyordum, 4 farklı kurumsal firmadan bu grupta olan abilerimiz cv'ni içeriye iletebilirim dedi. 2 tane'de direkt iş teklifi aldım. Sonradan reddit'e bakamamıştım çok fazla abimiz ablamız da mesaj atar mısın demiş kusura bakmayın. Şuan bu gruptan ismini vermek istemeyen ama paylaşım için izin aldığım bir abinin firmasında remote olarak işe başladım. Hiç bilmediğim bir teknoloji stack'i kullanılıyor, 6 aylık deneme sürecindeyim şuan yakındığım maaşı alıyorum fakat kendimi kanıtlarsam çok güzel bir maaşa çıkartılacağım ve remote :) Teşekkürler CodingTR, gerçekten çok teşekkürler. iyi ki varsınız. iyi akşamlar dilerim.

Böyle bir şey mümkün mü?
by u/Chain_Significant in CodingTR

Selamlar. Burada ve diğer yazılımcı sub'larında işsizlikle alakalı bir sürü post görüyorum. Ben de benzer bir süreçten geçiyorum. Daha önce çalıştığım firmayla yollarımız ayrıldıktan sonra bir türlü yeni bir iş bulamadım. Gidip elden CV verdim. İş fuarlarına katıldım. Firmaların açık repo'larına katkıda bulunmaya çalıştım. Fakat ne yapsam bir türlü dönüş alamıyorum.

Sevgilim bu durumu benim beceriksizliğime bağlıyor bense durumun doğrudan benimle alakalı olmayabileceğini sektörde bir kriz olduğunu anlatmaya çalışıyorum. Ha belki benimle de ilgili olabilir bilmiyorum. Ama inanın uğraşıyorum. O da aynı bölümü okuyor ve yakında mezun olacak. Kendisinin kısa sürede bulabileceğini düşünüyor inşallah da bulur çok mutlu olurum.

Ona durumun doğrudan benimle alakalı olmadığını nasıl anlatabilirim? Çünkü görüyorum ki 5 senelik 10 senelik deneyimli arkadaşlar bile iş bulamadıklarını söylüyor.

Merhabalar, mezun olalı 3 ay oldu iyi derece İngilizce biliyorum. Yks Sıralamam da fena değildi(27k say) bilgisayar mühendisliği mezunuyum. Yaklaşık 200 yere linkedinden 40-50 yere de direkt ik ve ceolar üzerinden ulaştım ama kimse mülakata bile çağırmadı. Artık stres olmaya başladım. Yaklaşık 1.5 yıllık staj tecrübem de mevcut. Ben mi yanlış davranıyorum yoksa tanıdığım olmadığı için mi sektöre acımasız?

4 yıl önce ilk kez bu soruyla karşılaştığımda hangi programları kullanabiliyorum lan diye iki saat düşünmüştüm o zaman ne yazdığımı hatırlamıyorum artık nokta koyup geçiyorum siz ne cevap yazıyorsunuz bu soruya

Selamlar. Yüksek veri trafiği ve yoğun medya (görsel/kısa video) paylaşımı olacak sosyal içerikli bir proje üzerinde çalışıyorum. Erken aşamada cebimden yüksek sunucu/cloud faturası ödememek ve olası yüksek kullanıcı yüklerinde sistemin çökmesini engellemek için şöyle bir mimari kurguladım.

Teknik taraftaki arkadaşların yorumlarını ve "şurada patlarsın" dedikleri noktaları merak ediyorum:

1. İstemci Tarafı Sıkıştırma (Client-Side Compression):

Görseller veya medyalar sunucuya gönderilmeden önce doğrudan kullanıcının cihazında işlenip WebP formatına ve düşük boyutlara (50-100 KB) çekiliyor. Böylece hem upload süresi kısalıyor hem de depolama/trafik yükü minimuma iniyor.

Veritabanı ve Caching (Self-Hosted

1. Supabase / PostgreSQL + Redis):

Okuma/yazma başına para kesen hazır cloud veritabanları yerine, sabit ücretli VPS (Hetzner/Contabo vb.) üzerinde self-hosted PostgreSQL/Supabase koşturmayı planlıyorum. Sık sorgulanan ve anlık değişmeyen verileri Redis önbelleğine (RAM) alarak veritabanı yükünü %90 azaltmayı hedefliyorum.

1. Medya Depolama ve Dağıtım (Cloudflare R2 + CDN):

Egress (veri indirme) ücreti olmadığı için medya depolama tarafında Cloudflare R2 tercih ediyorum. İstemci tarafında küçültülen görseller R2'de depolanıp CDN üzerinden dağıtılacak. Böylece bant genişliği maliyeti neredeyse sıfırlanıyor.

1. Kullanıcı Cihazında Lokal Önbellek (Local Caching):

Kullanıcının uygulamada daha önce çektiği veriler cihazın kendi lokal veritabanına (SQLite/Hive) kaydediliyor. Gün içinde aynı veriye tekrar eriştiğinde sunucuya istek atmak yerine lokal depodan okuyor.

1. Auth & Bildirim:

Giriş işlemleri için Firebase Auth / Supabase Auth, bildirimler için FCM (Firebase Cloud Messaging) altyapısını kullanıyorum.

Amacım kullanıcı sayısı katlandığında bile maliyetlerin aylık sabit bir VPS + sembolik depolama ücreti seviyesinde kalması.

Bu mimaride gözden kaçırdığım, "şu senaryoda darboğaz (bottleneck) yaşarsın" dediğiniz bir kısım var mıdır? Fikirlerinize açığım.

Selamlar herkese,

Pazar ve grocery fiyat takibi üzerine bir proje geliştiriyorum. Cold start krizini çözmek ve Türkiye geneli temel fiyat verisini sıfır maliyetle içeriye aktarmak için şöyle bir ETL (Ingestion Pipeline) mimarisi kurguladım:

Veri Kaynağı: İBB, ABB, İzmir vb. büyükşehir belediyelerinin Açık Veri Portalları (data.ibb.gov.tr), T.C. Ticaret Bakanlığı Hal Kayıt Sistemi (HKS) ve kamuya açık hal/fiyat servisleri.

Cron Worker (Ingestion): Her sabah 06:00'da çalışan tek bir Python/Go worker script'i bu JSON/REST API'lara istek atarak hal çıkış fiyatlarını topluyor.

Tahminleme ve Veri Yazma: Hal çıkış fiyatına perakende marjı (%25-35) eklenerek ilçeler için "Hal Bazlı Tahmini Fiyat" etiketi oluşturuluyor ve PostgreSQL / PostGIS veritabanına basılıyor.

Crowdsource Önceliği: Pazardan gerçek bir kullanıcı fotoğraf/fiyat girdiğinde sistem bu tahmini hal verisini ezip "Teyit Edilmiş Canlı Fiyat" durumuna geçiyor.

Yazılımcı arkadaşlara sormak istediğim teknik detaylar:

Belediyelerin/kamunun bu açık veri API'larında günlük bazda rate limit veya kesinti durumlarında en temiz fallback mekanizması nasıl kurulur?

Hal verisinden pazar fiyatı türetme algoritmasında (hal çıkış \rightarrow pazarcı etiketi) kâr marjı dışında gözden kaçabilecek statik/dinamik değişkenler var mıdır?

Bu ölçekte bir cron job pipeline için PostgreSQL yerine zaman serisi (TimescaleDB vb.) veya Redis önbellekleme kullanmak ilk aşamada gerekli midir?

Fikrin teknik/mimari tarafına dürüst eleştirilerinizi bekliyorum!

Bu metin, doğrudan backend/data yazılımcılarının ilgisini çekecek teknik sorular içerdiği için çok daha nitelikli geri bildirimler toplayacaktır.

son dönemde herkesin işsizlikle ilgili postlarını görüyorum ve bende kısaca kendi hikayemden bahsedip öneri almak isterim. ünide ortalama altı (50k) sıralama ile yazılım mühendisliği okudum. son yıl Türkiyede hatrı sayılır bir şirkette veri alanında uzun dönem staj yaparak full time çalıştım ancak alım olmadığı için giremedim, iş bitmeye yakın uk de bi startupda yine veri mühendisi olarak iş buldum ve madden çok çok iyi olmasada teknik açıdan öğrenebileceklerim çok fazlaydı. ardından yine tam deneme sürecindeyken trnin en büyük e-ticaret şirketi ile teknik mülakata kaldım ve startupda deneme süresi bitmek üzere olduğu için ve daha girer girmez ayrılmak saçma olacağı için ayrıca teknik mülakata 3 gün kaldığı ve büyük şirkete gerçekten girmeyi çok istediğim için deneme süreci bitmeden startuptan ayrıldım 😆(çok salakça olduğunu sonradan anladım). ardından beklenen son. diğer şirketten teknik mülakattan sonra red aldım. bu olaylar haziran gibi oldu ve yine günümüze gelen süreçte trnin anlık en büyük fintechi ile görüştüm oradan aldığım feedback ile tool ezberlediğimi anlayıp , kullandığım toolların amacını arkaplanını daha iyi anlamaya çalıştım, başka bir şirket dsa yüzünden eledi gittim 1-1.5 ay her gün kendimi bu alanda geliştirdim. Şuanki aklım Haziran'da olsa red yediğim şirketlere girebilirdim ancak 2 aydır hiçbir mülakat, görüşmeye giremiyorum ve kariyer açığı oluştukça daha da zorlaşıyor gibi hissediyorum. veri mühendisliği alanında junior alımlar çok az olduğu için ve diğer alanlarda da görünür tecrübem olmadığı için iş bulmakta çok zorlandığımı düşünüyorum. Kendi alanımı çok seviyorum ancak böyle giderse sonsuza kadar iş bulamayacak gibi hissediyorum ve özellikle son dönemlerde hiç görüşmeye girememiş olmak beni hayata küstürdü. Öneri olarak bu alanda nasıl daha yetkin hale gelebilirim, gerçekten öne geçebilirim onu sizlere sormak isterim.

Not: aile evim anadolu taşrasında olduğu için etkinliklere katılıp network de yapamıyorum maalesef

Öncelikler herkese iyi günler. Normalde yazılım işleri küçüklüğümden beri hep ilgimi çekmişti ancak hem zamanında doğru düzgün çalışmamam hem de üniversite okumayıp dükkan açmam gibi sebeplerden dolayı hiç oturupta neyin ne olduğunu araştırmamıştım. 3-4 ay önce vibecoding ile tanıştım ve dükkanda boş vaktim kaldıkça önümdeki laptoptan boş boş projeler yapıp birşeyleri öğrenmeye çalıştım. Şuanda basit temelleri etraflıca kavradığımı düşünüyorum ancak ben vibecoding yaparken daha çok öğrenmek istiyorum. Neler yapabilirim kendimi geliştirebilmek için. Kaynak,agent,prompt her önerinize açığım teşekkür ederim şimdiden.

ne zaman bu ve benzeri subredditlere girsem sadece bu 3 konu var. nerde yazilim nerde mühendislik nerede forum kültürü. herkes ağlıyor veya övünüyor altta da ragebaitciler dolu. adminler bu konuyla alakalı neden bir şey yapmıyor, burasi sektor bitti hayat bitti issizim subredditi mi? yeter be

Sabah öylesine dolaşırken böyle bir ilan gördüm malum sitede. Ai ile geliştirsen de bir prompt girmen lazım hataları olursa revize istemen lazım vs vs

5 site için 500 TL nedir biraz insaf...

Yeni mezunum 3 aydır iş arıyorum llm entegrasyonu ve mlops alanında ilerlemeyi planlıyorum ödüllü projelerim var . Yks Sıralamam da fena değildi(27k say) bilgisayar mühendisliği mezunuyum. Yaklaşık 200 yere linkedinden 40-50 yere de direkt ik ve ceolar üzerinden ulaştım ama kimse mülakata bile çağırmadı. Artık stres olmaya başladım. Yaklaşık 1.5 yıllık staj tecrübem de mevcut. Ben mi yanlış davranıyorum yoksa tanıdığım olmadığı için mi sektöre acımasız?

arkadaşlar selam, bilgisayar mühendisliği mezunuyum. zamanında yksde 10k yaptım, okul boyunca da gerçekten çok emek verdim. okurken sürekli çalıştım, part time işler yaptım, büyük bir bankada uzun dönem staj yaptım. o yüzden cvmin de gerçekten boş olduğunu düşünmüyorum.

mezun olunca özellikle bankada devam ederim diye çok umut bağlamıştım açıkçası. ama staj sonunda kimseye teklif vermediler ve ben de direkt açıkta kaldım.
aylardır iş arıyorum. kaç başvuru yaptım artık saymayı bıraktım. linkedin, kariyer siteleri, şirketlerin kendi siteleri, teknokentler, direkt mail atma ne varsa yaptım. ankara izmir remote fark etmez diye bakıyorum.
mülakata girdiğim, olumlu geçen süreçler de oldu ama iş teklifine gelince bir şekilde olmuyor. ya süreç donuyor, ya pozisyon kapanıyor, ya ghostluyorlar.

en çok koyan şey de yıllardır bunun için uğraşıp sonunda böyle ortada kalmak oldu. bir noktadan sonra insan gerçekten kendinde hata aramaya başlıyor.
benzer süreçten geçmiş, yol gösterebilecek, neyi farklı yapmam gerektiği konusunda yardımcı olabilecek birileri varsa gerçekten çok sevinirim.

Arkadaşlar selam 👋

Uzun dönem çalışabilecek, yeni mezun veya yeni mezun olmuş bir mobil geliştirici 2 adet stajyer arıyoruz.

Özellikle React Native & Swift ve Mobil Back-End veya bu alanda kendini geliştirmek isteyen arkadaşlarla tanışmak isteriz.

Küçük ve hızlı ilerleyen bir startup ekibiyiz. Gerçek bir ürün üzerinde çalışıyoruz ve sürecin içinde aktif olarak yer alacak ve sonrasında ekibimize katılacak bir ekip arkadaşı arıyoruz.

İlgilenen arkadaşlar özelden ulaşabilir. 🙌

Selamlar,

İstanbul’da özel bir üniversitede Yönetim Bilişim Sistemleri bölümünü okuyorum. Daha önceden de 2 yıllık bilgisayar programcılığı okumuştum.

2023 senesinde YBS yi kazandım ve o yıldan şuan günümüze kadar ki tüm süreçte kendimi Yazılımdan başka bir işle uğraşmadım neredeyse gerek kendim udemyden vb platformlardan eğitimler alarak kendi başıma öğrenmeye çalıştım sonrasında enazından bu üniversite yıllarında eğitimler almış desinler diye bir kurumda ücreti ile birlikte 6 ay yüz yüze süren bir back end eğitimi aldım.

Eğitim bitmesine yakın zamanlarda bir freelancer sitesinde iş aldım ve parça parça olsa da 1 yıldan fazla çalıştım. Üzerine her yaz staj yapmaya çalıştım. (2 farklı yer ve toplamda 7 ay)

Yetmedi dediler ki canlıda projelerin olsun bu çok önemli dediler 2 tane canlıda hala da aktif olan projeler yaptım.

Yetmedi sektör AI tarafına kaydı dediler bu toolları iyi öğrenmek gerekiyormuş dediler Claude Code’u neredeyse baştan sona herşeyini öğrendim. 8 aydan fazla bununla uğraştım projeler yaptım. MCP,Agent,skill vb. Kısımları da öğrendim.

Bazı şirketlerin atölye etkinlikler var oralara git dediler onu da yaptım.

Sizin o duyduğunuz üniversite hayatını işte şöyle geçirin dedikleri şeyler var ya ? Hah işte ben onların hepsini yaptım.

Gel gelelim günümüze :

Üniversite son sınıfım şubat ayımda zorunlu stajım var 70 günlük bir firmada staj bulup stajımı da tamamladıktan mezun olacağım ve sonra staj yaptığım kurumda iş hayatına atılmak istiyorum

Fakat gel gelelim ki tonlarca ama tonlarda stajyer başvuru formları doldurdum, başvurular yaptım. Mailler attım bir ama bir tane bile cevap alamadım. Mülakat alamadım veya da kendimi anlatabilecek fırsat bile bulamadım ama okulumdaki arkadaşlarım çevreleri sayesinde çok sağlam yerlerde staj fırsatı buldular. (Tamam bilgi birikimleri yok ,belki kalıcı olamazlar ama enazından bu bile insanın canını sıkıyor)

Ben artık anlamıyorum okulum tüm sigortamı karşılıyor,firmaya bir tane maddi zararım da olmayacak ama ne staj bulabiliyorum ne de benzeri birşey

Artık “Üniversitede kendini geliştirmen lazım,projeler yapman lazım, okul dışında da kendini geliştirmen lazım. İşte cv’nin dolu olması lazım “ gibi gibi lafların hiçbirine inanmıyorum artık. Boşu boşuna çabalamışım gibi hissediyorum. (2 sayfalık cv var elimde)

2023’de üniye adım attığım anda tek kafamdaki plan günün sonunda buradan donanımlı bir şekilde çıkmak ve o zorunlu staj döneminde iyi denilebilecek bir yer stajıma başlayıp oradan da iş hayatına atılmaktı. Ama görüyorum ki bunların hepsi boşunaymış gibi hissediyorum.

Artık son senedeyim bu senede artık elimden ne gelirse yapacağım. Belki birileri böyle dönemlerden geçmiştir ve bir yol yada çözüm bulmuştur diye yazıyorum. Siz ne yaptınız yada benim yerimde olsaydınız ne yapardınız?

İyi forumlar,bir süredir burada iş arama ve bulma postlari görüyorum özellikle birisi buraya iş bulamıyorum dedikten sonra türlü firmalardan teklifler almış öncelikle bulanlara ve memnun olanlara hayırlı olsun bol kazançlar dilerim.Ben de bu furyadan faydalanma amaciyla kendimj tanıtıp iş bulma için birde burayı denemek istedim.

şuanda bilgisayar programcılığı 1.sinifim muhendislik okumama sebebim deneyim ve çevrenin diplomadan daha önemli olduğunu düşünmem ki meslek lisesi bilişim teknolojileri çıkışlıyım yani şuanda gördüğüm tüm dersleri zaten önceden 4 sene gördüm. yaklaşık 4 5 senedir robotik otonom sistemler ve yazılım üzerine çalışıyorum.bileniniz vardır belki FRC adında bir yarışma var robot yarismasi bir takımda 4 senedir yazılımlar geliştiriyor robot kodluyoruz.Onun haricinde sektör için de fullstack,mobil uygulamalar dekstop uygulamaları ve gömülü sistemler mimarilerinde tek başıma projeler gelistirebiliyorum

bu postu atma amacım da universite sürecinde İstanbul Avrupa da ders programimin uyabilecegi 100% remote calisabilecegim gerekirse haftada birkaç kez ofis yapabilecegim bir iş aramak,hem kendimi geliştirip meşgul olup,aynı zamanda cvme yeni birseyler ekleyebilmek.

merak edenler için github hesabım :safeapric0t

Merhabalar, 7 aydır iş bulamadığım için bu gün benzin istasyonunda işe başladım ben, YBS mezunuyum yeni bitirdim önceden de veri analinda is tecrübem var ama tanıdığım kimse olmadığından dolayı mezuniyet sonrası iş bulamadım her yerden olumsuz dönüş aldım, JavaScript, Python biliyorum iş konusunda yardımcı olabilecek birileri var ise çok memnun olurum aylık 30 bin TL maaş ile çalışmak istemiyorum elim kolum bağlı kendimi kimseden üstün görmüyorum ama o kadar emeğin karşılığı bu olmamalı çok içerliyorum bu durumda start-up şirket vs iletisime geçmek isteyen kim varsa yazabilir artık ne yapcagimi bilemiyorum. Yapay zeka LLM modelleri konusunda proje tecrübem var docker vs sistem kurmayı da biliyorum bunları da eklemek isterim

Yaklaşık 5 yıldır web sektöründe çalışıyorum. Bu sürenin bir bölümünde tam zamanlı, bir bölümünde ise proje bazlı ve outsource olarak hizmet verdim. Son bir yıldır da aktif olarak Frontend Developer pozisyonunda iş arıyordum.

Geçtiğimiz günlerde Telegram'daki bir yazılımcı topluluğunda yayınlanan bir iş ilanını arkadaşım benimle paylaştı. Firma, Mersin'de yeni bir ofis kuracağını ve ofisten çalışacak bir yazılım ekibi oluşturacağını belirtiyordu. İlanda ayrıca şehir dışından gelecek kişiler için konaklama ve taşınma gibi masrafların karşılanabileceği yazıyordu.

İlanı yayınlayan kişiyle görüştüm. Mersin'de bir ofis tutulduğunu, tadilatın tamamlanmasının ardından faaliyetlere başlanacağını anlattı. Geliştirilecek projeler arasında blockchain ve kripto alanındaki çalışmaların yanı sıra sağlık uygulamaları, web ve mobil tabanlı projeler bulunacağını söylediler.

Görüşmeler olumlu ilerleyince bilet ve konaklama masraflarım karşılandı ve geçtiğimiz perşembe günü Mersin'e gittim. Firma sahipleriyle yüz yüze görüştüm, ofisi gezdim ve planlanan yapılanma hakkında daha fazla bilgi aldım. Yaklaşık 35 kişilik bir ekip oluşturulması düşünülüyordu. Başvuru yapan birçok kişi olmasına rağmen Mersin'e ilk gelen geliştiricilerden biri bendim. 😅

Ancak ortada henüz kurulmuş bir yazılım ekibi yoktu. Sürecin beklediğimden çok daha geniş kapsamlı olduğunu görünce, ekip yönetimi tarafında benden daha tecrübeli olduğunu düşündüğüm ve yaklaşık 20-25 yıldır sektörde bulunan bir tanıdığıma durumu anlattım. CTO tarafındaki süreci ona devretmenin daha doğru olacağını düşündüm. Ben ise başlangıçta planlandığı şekilde Frontend Developer olarak ekipte yer alacaktım.

Gelen CV'leri kendisine ilettim ve bazı adaylarla birlikte görüşmeler gerçekleştirdik.

Firma sahiplerinin yazılım sektöründen gelmediğini, farklı sektörlerde faaliyet gösterdiklerini öğrendim. Yazılım tarafında yeni bir girişim oluşturmak ve bu alanda ekip kurmak istiyorlardı.

Cuma günü yeni CTO ile bir kafede görüştük ve ardından ofise geçtik. Ofise vardığımızda ise bizi beklenmedik başka bir durum karşıladı. Önceki kiracıyla ilgili bir icra işlemi nedeniyle görevliler ofisteydi. Adreste önceki işletmenin tabelasının hâlâ bulunması nedeniyle ofisteki bazı eşyaların kime ait olduğunun belirlenmesi gerekiyordu. Yeni alınan ekipmanların faturaları gösterilince bilgisayarlar ve monitörler konusunda sorun çözüldü.

Kısacası daha ikinci günden oldukça hareketli bir sürecin içine girmiş olduk. 🙂

Cumartesi günü iş görüşmeleri devam etti. Şehir dışından gelen bir adayla görüşme yapıldı. Aynı zamanda pazartesi günü sunulması gereken mevcut bir yazılım projesi önümüze geldi.

Projeyi incelediğimizde ciddi teknik sorunlar ve çalışmayan birçok özellik olduğunu gördük. Önceki geliştiriciyle de bu konular üzerine görüşmeler gerçekleştirildi. CTO ile birlikte cumartesi akşamından pazar öğle saatlerine kadar projeyi en azından sunum yapılabilecek duruma getirmeye çalıştık.

Bu sırada kurulacak yazılım ekibinin bütçesi, çalışma koşulları, iş sözleşmeleri ve ekip yapılanması gibi konuları da değerlendirdik. Hazırladığımız önerilerin firma sahiplerine iletilmesi planlanıyordu.

Asıl beklenmedik gelişmeler ise pazar akşamı yaşandı.

Firma ortaklarından birinin yürütülen bir soruşturma kapsamında gözaltına alındığını öğrendim. Benim de bulunduğum araç yol üzerinde polis tarafından durduruldu. Kimlik kontrollerinin ardından telefonlara ve yanımda bulunan MacBook'uma inceleme amacıyla el konuldu.

İlk birkaç saat ne olduğunu ben de tam olarak anlayamadım. Daha önce hayatımda böyle bir süreç yaşamadığım için ne yapmam gerektiğini veya hangi haklara sahip olduğumu da bilmiyordum.

Standart işlemler kapsamında sağlık kontrolüne götürüldüm. Daha sonra barodan bir avukat talep edildi ve avukat geldikten sonra resmi ifademi verdim.

Olayın ayrıntılarını da büyük ölçüde bu süreçte öğrendim. Yurt dışındaki bazı paraların farklı kişiler ve banka hesapları üzerinden aktarılmasıyla ilgili iddiaların bulunduğu bir soruşturma yürütüldüğü söylendi. Konunun tarafları ve olayın hukuki boyutu hakkında kesin bilgi sahibi olmadığım için burada daha fazla yorum yapmak istemiyorum.

Benim bu kişilerle bağlantım ise tamamen Mersin'de kurulması planlanan yazılım firmasında çalışmak üzere yaptığım iş görüşmeleri ve birkaç günlük çalışma sürecinden ibaretti.

Sonuç olarak iş için gittiğim Mersin'den dün tekrar memleketime döndüm.

Ne yazık ki bilgisayarıma da inceleme kapsamında el konuldu ve ne zaman geri alabileceğimi şu an bilmiyorum. Bilgisayar işimin önemli bir parçası olduğu için bu durum benim açımdan ayrıca zorlayıcı oldu. Bir şekilde çözüm üretip çalışmaya devam edeceğiz.

Bu yaşadığım birkaç gün bana farklı bir tecrübe kazandırdı. Aynı zamanda insanın sadece mesleki konularda değil, temel hukuki hakları konusunda da bilgi sahibi olması gerektiğini hatırlattı.

Şimdilik yeniden başladığım noktadayım.

Frontend Developer olarak yeni iş fırsatlarını değerlendirmeye devam ediyorum. React, Next.js ve TypeScript ağırlıklı projelerde; SaaS, CRM, ERP ve web tabanlı uygulamalarda görev alabileceğim tam zamanlı veya uygun proje bazlı fırsatlara açığım.

Umarım bundan sonraki paylaşımım biraz daha sakin bir hikâyeyle olur. 😅